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盯紧目标抓落实 创新理念谋发展

                          ——华远海运季度工作会议侧记

 

随着华远海运11000吨级油化船华晨88轮于7月初正式开航,华远海运第二季度工作圆满结束。华远海运于719日召开了公司季度工作会议,对第二季度的工作进行了汇报总结,并对第三季度公司工作做了相应部署,提出了较高的工作目标。

 

会上各部门负责人对第二季度季度内公司的业务情况、安全管理检查与监控、财务状况、人事安排、造船项目进度等进行了系统的通报与分析。第二季度,华远海运主动完成企业增资,充足公司资本金为企业发展助力;油运市场开始趋稳,但船岸各相关部门通过向时间要效率,合理安排航线,提前做好装卸货港口码头协调工作,使各船舶经营状况较去年同期仍有了不少程度的进步;各部门通力合作,风雨兼程完成新购万吨级油化船 “华晨88”、2700DWT级油轮“华晨168”的最后调试工作,准时投入营运;公司安全管理水平稳步提高,公司各船舶安全状况运行良好,无安全管理事故,交通违章情况发生。公司正有条不紊地开展运力更新计划,有序实现规模化经营战略,公司油船运力已突破五万载重吨,正逐步发展成区域成品油运输行业龙头。

 

会上各部门也提出了不少不足之处,主要集中在部分船员的实际操作技能有待提高、船舶管事职责有待调整明确,造船工程进度偏慢,企业网站宣传阵地功能缺失等,在下季度的工作中,将逐步改进落实。

 

在下一阶段工作中,华远海运将致力于创新理念,着重从以下几个方面入手:筹建货代公司,拓宽公司业务渠道;把好上岗船员技能关,加强对船员实操技能的培训;编写船舶管事绩效考评手册,完善公司绩效考核制度;公司岸基周末培训实行制度化,建立公司岸基人员立体式培训模式;调整公司保险策略,计提原有货物承运险保费,通过公司内部共保,最大限度保障货物运输安全;筹建公司法务研习小组,通过完善公司内部法务队伍建设,为公司发展保驾护航。

 

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